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「人事になりたい」その想いを、どうか捨てないで。狭き門をこじ開ける『HRキャリア』という選択

「社員のみんなが、もっと笑顔で働ける会社にしたい」 「組織が変わっていく瞬間に、立ち会ってみたい」

そんな素敵な夢を持って転職活動を始めたはずなのに、現実はそんなに甘くなかった。 転職サイトで検索しても、「人事」の求人はほんの一握り。しかも、そのほとんどに「実務経験3年以上」という高い壁がそびえ立っている。

「やっぱり、未経験から人事なんて無理なのかな…」

「おとなしく、今の営業職を続けるしかないのかな…」

深夜、スマートフォンの画面をスクロールしながら、ため息をついているあなたへ。

どうか、その「諦め」を決定事項にする前に、この話を読んでください。

今日は、人事・人材業界への転職に特化したエージェント、**「HRキャリア(HR CAREER AGENT)」**についてお話しします。 ここは、ただ求人を紹介する場所ではありません。

 

あなたの「人事になりたい」という純粋な想いを、現実のキャリアに変えてくれる“作戦基地”です。

1. 「経験がない」は「可能性がない」じゃない


一般的な転職エージェントに行くと、少し傷つくことってありませんか?

「未経験だと厳しいですね…営業なら紹介できますけど」 担当者のその言葉に、悪気がないのは分かっている。でも、「あなたの今までの経験は、人事では通用しません」と言われたようで、胸がチクリと痛む。

でも、HRキャリアのアドバイザーは違います。

彼らは知っているんです。人事に必要なのは、決して「事務処理能力」だけではないことを。

あなたが営業でお客さまの愚痴を聞いてあげた経験。 販売職で、後輩が辞めないように必死にフォローした経験。

チームの雰囲気が悪くなった時に、飲み会を企画して盛り上げた経験。

それらすべてが、「人の心に寄り添う」という人事にとって最も大切な資質であることを、彼らは見逃しません。

「その経験、人事の採用面接でこう活かせますよ!」 「その気配りは、社員の定着支援で強力な武器になります!」

そんな風に、あなた自身も気づいていなかった「人事としてのポテンシャル」を言語化し、企業に猛プッシュしてくれる。

だからこそ、ここでは未経験からの逆転劇が毎日のように生まれているんです。

2. 一般には出回らない「秘密の席」がある


正直な話、人事の求人って、本当に少ないですよね。 人気の職種だし、一度入ったらなかなか辞めないから、席が空かない。 まるで、満席のカフェで席が空くのを延々と待っているような気分になります。

でも、実は「空いている席」はあるんです。ただ、表に出ていないだけ。

HRキャリアが持っている求人の多くは、一般には公開されない**「非公開求人」**です。

「急成長中のベンチャーが、これから人事部を立ち上げたい」

「社長の想いを汲んでくれる、熱いハートを持った若手が欲しい」

そんな、これからの組織を作っていくための重要なポジションは、信頼できるエージェント経由でしか募集されません。

HRキャリアに登録するということは、この「秘密の席」への招待状を手に入れるということ。

ライバルたちが「求人がない」と嘆いている間に、あなただけがこっそりと、運命の企業と出会えるチャンスがあるのです。

3. 「作業員」ではなく「パートナー」として生きるために


もちろん、すでに人事として働いている方の悩みにも、HRキャリアは深く寄り添います。

「毎月、給与計算と勤怠管理に追われて終わる…」

「もっと経営に関わるような、戦略的な仕事がしたいのに…」

そんなもどかしさを抱えているなら、ぜひ相談してください。

ここには、ただの事務屋としての人事ではなく、**「HRBP(ビジネスパートナー)」や「戦略人事」**といった、経営陣と対等に渡り合うポジションの求人も豊富にあります。

あなたのキャリアを「作業」で終わらせない。

「あなたのおかげで、会社が強くなった」と言われるような、誇り高い仕事に出会わせてくれるはずです。

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